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Betriebliche Zusatzleistungen

Unsere Zusatzleistungen. Ein echter Vorteil für alle Mitarbeiter.

  • Montage:
  • Bereitstellung eines Kolonnenfahrzeugs
  • Übernahme der Übernachtungskosten im Einzelzimmer
  • Stellung der Arbeitskleidung
  • Flexibler, kurzfristiger Urlaub bei familiären Notsituationen
  • monatliche Gutscheine von Sodexo

 

  • Arbeitsumfeld:
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Modernste Arbeitsmittel/-plätze
  • Nach Möglichkeit und Einsatzgebiet individuelle Arbeitszeitmodelle
  • Elternzeit für Väter
  • Sommerfest für die ganze Familie
  • Gemeinsame Weihnachtsfeier
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement

 

  • Entgeltpolitik:
  • Überdurchschnittliche, leistungsgerechte Bezahlung
  • Jährliche betriebliche Entgelterhöhung nach Wirtschaftslage 
  • Freiwilliges Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
  • Betriebliche Altersversorgung für die Zukunftssicherung im Ruhestand mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberzuschuss, lukrativen Gruppenkonditionen über die MetallRente sowie Einsparung von Steuer- und Sozialversicherungsbeiträgen

 

  • Mitarbeiterführung:
  • Gutes Betriebsklima
  • Fairer und ehrlicher Umgang untereinander
  • Flache Hierarchien
  • Mitgestaltung von Arbeitsprozessen
  • Große Handlungsspielräume
  • Schnelle Entscheidungsfindung und -umsetzung

 

  • Ausbildung:
  • Prüfungsvorbereitung
  • Überbetrieblicher Unterricht
  • Mitwirken bei unterschiedlichen Ausbildungs-Projekten (wie z. B. Berufsinformationstag „Ausbildung LIVE erleben“, handwerkliche Projekte)
  • Teilnahme an „I am MINT“
  • Bei entsprechender Leistung der Auszubildenden sehr gute Übernahmechancen in ein Arbeitsverhältnis
  • Kennenlerntag mit den Auszubildenden und Ausbildern

 

  • Philosophie:
  • Verantwortung gegenüber den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
  • Motivation und Identifikation als höchstes Gut
  • Transparenz und offene Türen
  • Hierarchieübergreifende, familiengeführte Unternehmens- und Mitarbeiterpolitik